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imhung
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加入日期: Apr 2005
文章: 105
引用:
作者syntech1130
當初的 22K 設計確實是這樣.

照原先的25K/26K,公司寧可壓榨現有員工也不願意再聘請新員工.
把起薪調下來了,公司可以開除舊員工改請兩個新員工,
這樣失業率就下降了.

後面是開玩笑的,如有雷同,純屬巧合.


我就是22K的受害者,當初在私立學校上班,因為有了22K方案,就找剛畢業的學生來代替.
     
      
舊 2012-09-20, 05:35 PM #31
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