引用:
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作者applebread
我瞭解您的意思
但不是溝通交給專業的溝通人才，專業交給專業人才嗎
為何社會總是批評年輕缺乏人『溝通能力』
而不是批評年輕人缺乏『各領域專長』
應該是讓大家學自己擅長的，而不是讓大家都學一樣的東西
像是就是工科人才過多，社會人才不足(當然這只是粗淺的比喻)
敝人沒做什麼偉大的工作，最好僅做過一小行政人員
但資歷與職位應該不代表一切，不然當總統跟換多份工作者豈不超強?
很中肯，謝謝<(__)>
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我也明白您的疑惑,但小弟說的不夠清楚
以下補充
理想世界中,每個人把自己負責領域練到封頂,互助合作,將可達到最高效率
但現實中,每個人的能力不盡相同,無法精準地配合到他人的需求
此時,若每個人都有部份跨領域的能力
例如:業務懂一點點技術 ; 技術懂一點點人情世故/溝通
有助於整體的運作
以sharp來說...便是專注技術,卻不關注市況的例子