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主題: 『轉載』年輕人不是用來操的

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jphuang

Senior Member

加入日期: Mar 2001

您的住址: 造鐵鳥的都市

文章: 1,025

引用:

作者Stonehendge

看了上面幾位仁兄的發言後我很懷疑某些企業的面試流程是怎麼作的?

以我目前的工作為例,當初面試篩選的情況:

第一關經理/副理級主管:
1.直接切入專業技術性談話,你不會卻硬裝會--->馬上露餡
2.面試中到了某個階段,切換成全英文對談.當然這也是是無法"裝"出來的

第二關處長級主管:
這一關大主管不會切入專業性問題(他也太久沒碰了

),但談話內容還是以英文為主
要你說對這個產業及對這份工作的看法

能不能問問這是找剛出社會的新鮮人嗎？
起薪是多少？

__________________
比卡,比卡歐...的飛機

好站...推推...

我們不求大富大貴，只求平靜安穩的過日子，真的有那麼難嗎？
"妹妹(婷)，最愛跟我分享學校的趣事。"...(沉默)
"以後她要說給誰聽。"...(心痛)

從來沒有人能教您如何做個稱職的好父親。父親是ㄧ件'很寂寞'的工作。

'有些路啊，只能'孤獨'的一個人走。' - 目送（龍應台)

'沒有過不去的黑夜，沒有下不完的大雨。'- 神的病歷簿 (夏川草介)

'聰明人懂得隱藏內心的感覺，更懂得尊重別人'。(黃河)

'所有靠物質支撐的幸福感，都不能持久，都會隨著物質的離去而離去。
只有心靈的淡定寧靜，繼而產生的身心愉悅，那才是幸福的真正泉源。' (霍華德‧金森)

'2017/01/13 心痛的一天，我沒有流淚。'

'世上有趣的人本就不多，所以不妨大膽一些，
愛情本來就不容易，剛剛好的那個人不會在原地等你。' (2019/12/22)

'人若有福，天必賜苦'。(2025/10/26)

2012-08-11, 10:36 AM #51