大部分大老闆會希望員工能多創新其實也沒錯
但是大部分小兵會接觸到的中低階主管就是那種不希望下面有人爬比他快
新人想搞創新,他們就會聯合一些老鳥起來訂新rule,然後一句話照rule走別囉唆

現在能衝出頭又有點好名聲的大老闆他們的遠見看的可能比我們遠多了
但是下面的人,或是說下面的狗就不是這樣了
多的是靠巴結奉承爬起來的小人,或者是壓榨底下人拿出成績爬起來的