但現實上沒有任何一個國家有辦法作到100%全面使用國內勞工(有的話我還真想知道有哪幾個國家),其治安問題個人覺得並非論述重點,畢竟無論從報章或者新聞版面而定甚至治安上的數據,...本國的犯罪率還比那些外勞還高吧......
更別說本國人自己還有私自搞人口販運的事情,讓他們違法進入(台灣還是出名的轉運站),重點在於是否會衝擊到本國勞工工作權之問題,但這小弟覺得只要提高基本薪資再搭配就業服務法47條的門檻就可解決讓企業找藉口
申請外勞問題,為何小弟認為本國薪資跟外勞薪資要脫鉤,是因為我們漲薪資,他們也跟著漲
他們進來苦的是我們,卻因為我們調漲薪資而間接受惠,這樣不僅本國人得不到好處,企業增加人事成本,爽的卻是外勞(增加的用到本國勞工豈不快哉?)
