引用:
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作者GIRORO伍長
我本身因為工作的原因，常在不同規模、產業的公司及工廠進出
這種說法我並不能同意，一個公司的工作文化是勞資兩邊長期互動累積下來的
我心中評為工作文化對勞工相當不錯的公司、反而都是規模很大的企業 
在傳產廠，基本上我光看機台就可以猜這家公司的這方面的風氣文化如何...
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說的沒錯, 大公司其實什麼規定都成型了, 雖然也是薪資升遷都壓得死死的.
小公司(傳產類)才是真的恐怖的地方, 曲解法規的已經算輕微, 囂張的根本就..
管理者愛怎樣就怎樣, 你去舉報也沒用, 資料做假就呼弄過去, 沒人會真的查到底.