作者blair

民國80年代在麥當當打工的時候，
麥當當內部的教育訓練資料就提到工作環境/團隊氣氛的重要性
我不清楚現在麥當當是不是仍然是最低薪資
不過那時候麥當當的薪資就是勞基法規定的最低時薪，
因此打工薪資是同業最不好的，
但是麥當當就是從工作環境/團隊氣氛下手
不過我沒在其他速食業打過工，就不清楚其他速食業的情形了

不過當然麥當當店長那麼多，
有很會帶團隊氣氛的店長，
也有很霸的店長，
我兩種都遇過...對工作的熱情真的是完全不同的層次