在我所知道的電子業中~很多團隊都是整批出走但都是被挖走的居多
由主管帶頭去跟新公司談價也幫底下的成員喊薪資
競業條款不知你簽定的內容為何!!??這裡面的條文比較重要
但話說你自組公司如果是研發相關的東西是與舊公司舊有的相同
也許前公司會在意~但他要如何舉證你的研發的項目細節是與前公司相同的這也是挺難的事
而相對的競業條款中如果有寫到離職後幾年內禁止從事與本職務相關的工作~這似乎也很難合理的成立
所以你可以與相關的法律諮詢單位研究一下了