引用:
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作者n_akemi
整個大環境都不是這樣時，有膽就多要求幾次，我相信員工很快就不見了。
老闆也沒那麼傻...
如果換成是在鬼島呆丸，我相信同一個老闆會讓您加到爆肝為止。
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問題是現在南加州這裡工作不好找, 失業率破 10%. 本公司裡除非是所謂的自己人, 主管或是需要辦工作簽證的, 其他人都是拿時薪. 那些 shipping 的事情又沒甚麼 know-how. 如果老板真要求領月薪的來加班做領時薪做不完的事情, 領月薪的敢不來嗎?
我記得剛到公司的第一個禮拜, 有一天我因為估算錯誤, 事情做到五點半才做完下班. 過了幾天, 人事主管知道這事還過來關切一下, 說她會向其他部門的人協調, 好讓我能準時下班. 能準時下班在這裡大部分工作算是基本的.
但因不景氣, 現在慢慢的這裡越來越多算月薪工作薪水不變, 工時都延長了, 以前是朝9晚5, 現在是朝8晚5.