引用:
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作者gun_king.tw
第一 台灣的薪水不增反減跟大學生滿街跑沒有太多直接相關，純粹是民族性問題，聽不懂的話我舉一個很簡單的例子好了。
如果說一間公司花2萬5請一個大學生好了，那麼要是僱用到一個高中職畢業的，那麼只會給2萬2~2萬3而已。
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小弟不才認為大學學歷因為過多，一來學歷鑒別力不足，二來徵求高中學歷與大學學歷的成本相近，才造成大學學歷起薪降低，導致高中學歷跟大學學歷的起薪差異不大。
如果市場上大學學歷不多，學歷鑒別力會提昇，公司之間徵求大學學歷的競爭使得求才成本增加，結果應會讓大學學歷起薪提高，拉大與高中學歷起薪的差異。
那麼這就會變成選擇題了：我們是想要大家都有差不多的起薪？還是想要只讓某部分人起薪較高？