作者cheneyen

你這樣說,我的論調是這樣沒錯,我就是把自己當商品包裝,努力增加自己附加價值

畢竟全世界有太大比例的人都是這種取向,要悖離主流獨樹一格,無異是跟自己過不去,不是嗎?

天才與白癡有時就在一線之間,部分成功的人,就是敢去衝別人不敢衝的,風險高,可能搞死自己,但是卻也有可能一舉飛上枝頭

-->"所得分配比例越來越懸殊背後的意義是什麼？"

小弟眼光還沒到老闆層級,亦即無法以老闆該分多少的角度來看事情

但是如果以老闆願意給某些人較高薪水來看,無法達成老闆的標準,拿到較高薪水,確實應該算是個人問題

前面也有網友類比,哪個層級相對應該拿多少,每個人其實心裡都有把尺,只是很多時候不願意承認那個事實

掃地阿桑-->傳遞小妹-->文書人員-->工程技術人員-->管理階層-->董事長-->老闆

上述每一個階層,價格差距每個人都有一個標準

假使所有人員都只有1K...