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*停權中*
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引用:
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作者amd21456
這要看本身實力再去跟BOSS談待遇
當然
一個組織一定會有老鳥跟菜鳥
如果同樣的薪水,一樣的工時
那久了老鳥一定會不服,速度整體就會越變越慢
但是處理完就可以準時走人
處理不完的菜鳥,一定會努力的去請教老鳥問題
以求早點下班,或是早點跟上老鳥的程度
就算沒了責任制的強迫
一定會有其他制度,來強迫菜鳥自身快速學習跟上該有的實力
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你這種是夢幻責任制,現實中不存在.
我所知道的一般都是晚上9,10點起跳.
走了還得說:阿,各位抱歉,先走一步 
也有做到12:00,1:00,3:00的哩.走時還得說,
嗯,時間不早了.今天就先到這好了
一個案件從開發到量產出貨,到EOL, 還不算客訴的部份,
怎樣才算處理完? |