其實也沒有真正的平等啦, 只是可憐了在他手下做事的人吧.
有時候想想真正的火車是台灣的這股潮流, 人們不論職位都習慣了.

我也還不太懂管理, 只是目前人數少所以沒什麼問題出現.
自信心也有點膨脹未收斂, 才會跟這種人看不對眼.
過段時間等體會這個差別後應該會改善很多, 目前轉變有點不太適應.
帶人不要用威脅的, 我還是比較喜歡讓人尊敬, 錢有賺的分配就好
是人都會想要保有尊嚴, 這句話說得沒錯, 大家要醒過來.

我當員工時就已經做事情是因為公司跟自己的未來, 並不是為了主管.
現在並不只是員工了, 但還是認為要把人當人看, 工作起來氣氛會不同.
如果只會嗆聲對方的類型而不是針對工作或觀點出發, 無法真的帶人.