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超時工作/宏達電:23:00柔性勸導員工下班
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Kyocera
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加入日期: May 2001
文章: 512
引用:
作者
原千尋
自己來回
老實說,我想問一下
有沒有科技產業每天可以準時下班 (或幾乎不加班)
每年的營收還是可以創新高..
對員工的福利或紅利也是很慷慨...就是真正以人為本的公司啦
目前的台灣島上有這樣的公司嗎
看你的科技業要包到啥程度
如果把整個產業鏈算進來的話是有的,只是大多數人一般不會想到
btw,雖然紅利是還OK,不過和htc或是一些很穩定獲利的ODM廠還是不能比。
2011-03-10, 08:09 AM #
26
Kyocera
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