老員工很多技術及經驗的傳承
是新手沒有的

像我們公司之前走了一些老維修技師
公司的生產稼動率差很多，產能拉不上來
以前5天可以做完的量，現在一個禮拜沒放假還是做不完

一些無形成本，是開除老員工看不見的
對企業的損失更是大