事實證明基本工資跟很多人有關. 基層服務業/部份工時很多都是嶺基本工資.

如果領基本工資的員工要檢討, 那一家公司大多數基層員工都領基本工資,那這種公司要不要檢討?

外勞領得多本勞領得少? 照前面的邏輯, 如果外勞領的多,會讓你領得少的話,自己要檢討啦.

補充一點: 為什麼人會願意管跟自身利益不直接相關的事? (就是所謂的喊燒)
有一句話說, 兔死狐悲, 物傷其類. 就這樣.