現在台灣企業幾乎都用"責任制"來誆職員，這是何道理呀? 難道政府就只能眼睜睜看顧主這樣幹?

公司把兩個人的工作量交由一個人來完成，給你個責任制，就得做死。公家機關這種事不會常出現(並非全部，某部常加班)，但私人企業已是陳規，還不能"含扣"，不做就滾 但不見有人跳樓或抗議什麼的，可能台灣人已被壓榨成習慣了 所以見大陸民工跳樓覺得很驚訝

近年初出社會的年輕人，命運更是多舜，常被扣上"草莓族"的稱號，根本就是資方壓榨人力的藉口，從我出社會到現在十餘年，"草莓族"的稱號也存在這麼多年，幾乎年年畢業的都是草莓族 近年台灣競爭力我想多多少少也是從壓榨人力所得到的吧