似乎在某些準公家單位(如中研院之類)也有類似的計畫
不過是兩萬六任用，時間似乎到最近就要結束了

常去的實驗室現在有兩個還留著，一個找到外面的工作就先離職了
當初也是上面硬塞的人，結果好不容易實驗做熟了，就可能要閃人了
之後不知道還有沒有經費續聘下去

我覺得這種就業補助計畫是可以，不過一定得要求雇主必須相對應提供比補助金還高的薪水
要聘44K的人才，政府可以補給你22K
要是聘34K的人才，政府只補12K
以此類推
企業給的薪水高，政府就補得多

讓企業可以吸收真正高等人才，
而相對較低端的勞務需求企業也可以獲得部分補助

現在這種齊頭式的平等補助，只會讓企業偷雞