這算正常吧,我們公司是規定一定要休完,不休完當成自己放棄
我們前輩曾有的作法是..............休了一個月的半天假
理論上的休半天是下午1點就可以走人了.........但是通常都留到2~3點才走
前輩們說這樣也不錯,有幾天時間可以去接接小孩(不用都是媽媽接或安親班接)
甚至買買菜下下廚,比較慘的是有休下午,然後三點走人,結果六點又被CALL回來的

另外更重要的是人際關係打好,很多事很好喬的吧,你是老員工,不會全公司全部門只有你一個有這問題吧
跟其他人協調好互代理,照休不就OK,基本上沒什麼事是非你不可的吧
如果公司是非你不可的話,那你還需要在乎這個規定嗎???你不爽就可以直接嗆老板了
(因為公司非你不可啊)如果不是如此的話,何必太介意這種事??