引用:
作者XElem
ejob確實有一『推介卡』不知設立的目的到底是啥??
一堆公司都要求應徵者先去開『推介卡』後再來聯絡....
偶曾經去開過:排隊等了三個多小時....  且還不能線上預約申請....
更讓人覺得奇怪滴是:這些要求開『推介卡』的公司∼其實似乎並不是真的想徵人....??
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諸位:
讓小弟稍做說明
開推介卡用意
1.就業數字從哪裡來?從這裡來,有開,表示就服站有協助就業,這算一筆,雇主看到簽名面試,表示雇主有進用可能,這也算一筆
2.津貼,身心障礙或者中高齡、婦女、原住民,如果就業,政府匯補助一些經費給雇主(來源大多為罰款,或者部分預算,罰款來自於法規固定的進用這些人的比率,未達即罰),是因為考量他們就業不便,就業可能性較低,產能有可能較弱,因此補貼部分經費讓雇主願意聘用他們,另一部份,長期失業者也有補助.......這都是錢,雇主不會跟錢過不去的
坦白說,就服站現在也都是外聘人力
大家去就服站的櫃臺幾乎都是,公務人力幾乎都是坐後面
而且幾乎都是鐵支或是104標走的
價錢有夠低,小弟朋友前陣子作,扣掉給派遣公司的費用以及自行負擔的勞建保
25K多....
所以離職率很高
鐵支銀行、104也很機車就是,就之前因業務關係有點打交道的經驗.....