依風險高低來收費的話

也會有人說不公平

例如

說某公司經理收入每月10萬∼是超低風險行業（坐辦公室）

月繳500

某機器廠工人月入5萬∼高風險行業（容易受傷...等）

月繳1000？

那工人會願意繳很高的健保費嗎？