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MrHermes
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加入日期: Aug 2005
文章: 102
引用:
作者anomaly
恕刪 ... 問題是多數老闆看不到離他太遠的人的價值, 所以自己要先想存在的價值, 然後大概每6個月找老闆談判一次. 我個人入社會後的加薪全部是靠自己爭取來的, 而不是等待公司可能每年給我調 2~4%


我們大老闆很聰明, 年初就發公告"今年度全面不調薪不升等" , 福利更是砍光光,
除了我外, 也沒聽到有人敢出來抱怨, 有家庭的果然都怕死啊...
既然這樣搞大家都能接受, 那明年調降薪資應該也沒人會說話了.
舊 2009-09-05, 09:23 AM #95
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