引用:
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作者NONOPIG
每個企業的文化不同、風氣不同,執行方式也不同...
我實在不明白在A企業實習,A企業如果不慮取正職,
轉換跑道到B企業去有啥狗屁用途,我只覺得換工作就是一直在學習,即使是同類型工作。
除非是那種作業員之類的...重複性極高,到哪都一樣。
真的為了生涯規劃而不要錢的,也都去國際級企業學習。
去那種小型爛公司學習,聽都沒聽過,那種經驗別人認可?
更遑論無薪,得到的太少。...
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個人覺得無薪實習會被某些公司拿來當晃子找免費打雜工
碰到這種只是在浪費時間,頂多是學到一個吃悶虧的社會經驗.
至於被實習公司錄取∼這個機率應該是很低.....
若真有有兩成的人願意做無薪的.
也要看有多少的實習工作是值得你無薪付出去學習(相信不會很多)
台灣企業徵新人也都不會很重視打工,實習資歷
除非是特別的經歷或行業(如醫療....或是建教合作),不然都不當工作資歷來看待