引用:
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作者ag5h2wctyos
還好 我學歷不高 還好書讀得不多 早早就開始工作 同樣的年紀 別人有學歷 我有經歷
看到一堆人 僅有一張學歷證書 就想找主管職
從員工的角度來想
如果有主管缺 老闆卻不從內部優秀員工選 反而從外面選個 不懂工作內容又不能服眾的
當員工的能不訐譙嗎 ?
從老闆的角度想
從現有員工選個 熟悉整個工作內容 又已經能讓現有員工信服的 就好了
幹麻從外面找個只有高學歷 卻對工作內容一竅不通 又沒和現有員工相處過的來當主管 那不是自找麻煩嗎 ?
認清事實 應徵作業員 就別炫耀高學歷
從基層幹起 只要比別人優秀 總能升遷 再不濟也能累積經驗 以後也好找工作
如果不比別人優秀 僅憑著比別人多一張學歷 就想當主管....會不會想太多了
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你以為畢業證書是從網路下載印表機印出來的阿?想要就有阿?
你以為你一個沒唸過書的人,只要會數鈔票,過個幾年,就能夠幹銀行高階主管,金融證券分析師?
你以為只要每天肯拿焊槍,剝剝電線,過個幾年就會作電子電路設計,做出一顆CPU?
你以為每天只要拿羅賴把鎖鎖螺絲,大鐵鎚敲一敲,過幾年就會設計出一個機械手臂?
認清事實 你的命是作業員 就別肖想當主管.
從基層幹起如果最後因努力有能上達通天本領,何必一開始就從基層做起?
如果有神仙做，誰願意做畜生?
你分明是過去不認真唸書,又不甘下場就是去當工人沒面子,現在講這些只是想要漂白自己的說詞~
跟你講,別人不是笨蛋!