是啊　是不能光批評老闆短視近利

但是一家公司的好壞該負最大的責任是誰　老闆

擁有改變公司體制或監督員工的權力是誰　老闆

品質不佳　誰的責任大　老闆　因為老闆的監督不周　他發現了問題卻沒有把負責的人換下來

擁有權力　就該負相對應的責任

一個工作光有權力卻不必負責　沒有壓力　他就不會審視自己　作的好或差　於是就變成麻木不仁　公司賺錢與否與我無關　反正我拿的很爽　公司就從這裡開始腐爛

相對應的　一個工作需要過大的負責卻沒有權力　那作這個工作的人一定也作不久　員工離職的機率大升　最後還是公司受害


簡單的說　老闆拿了這麼多酬勞　所以公司好壞都是老闆該負的責任　因為老闆有權力改變不好的制度　差勁的員工與主管　這些都是老闆該作的事情

一家公司不好去怪員工不努力　在我看來都是老闆的卸責之詞