有些不是老闆看表面,而是部門主管看表面。
很多一人MIS的公司,MIS都是掛在行政部門下,而該部門主管有多少IT知識,可想而知。
自以為是的觀念,加上主管的權勢,拿自己既有的觀念套在MIS提出的專業建議,一切都會變調。
再加上如果碰到的還是那種沒種的主管,那只能自求多福。
所謂夾心餅乾,就是這樣造成的。
只會說那種連我都不懂的東西,老闆怎麼懂的主管,這種主管怎麼能管理公司的IT?
就算有再大熱情,都會被這種情況澆熄,而心灰意冷。
引用:
作者sanitarium
但這樣不行吧,有些大問題如果沒辦法盡快解決,或是三天兩頭就系統出問題,這樣大概很快就被我們老闆炒了。
如果老闆像你描述的那樣只看表面的,那這家公司是不是也差不多要倒了呀。我是這樣覺得啦。
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