引用:我大伯曾說過，他月入沒六位數起跳何必開店當老闆還擔風險，當師傅給別人請就好…

這句話雖有道理,但事情往往不盡人意.許多老闆一個月不見得賺比師傅多很多,還要自負盈虧.但他的年紀,已不適合讓人雇用.比他年輕,薪資較低的,已足夠勝任.就算他降格以求,別人
卻會找一堆理由而不用他.

如果一個行業的資本門檻相對較低,獲利又相對豐厚,技術層面又不高,巿場又夠大,自然會有許多人趨之若騖;等到競爭者多了以後,供給大於需求的話,很可能就會進入PK賽,適者生存.
太多產業都是這樣,歷經新興時期,成長時期,全盛時期,衰退時期.即使高科技業也是如此.
黃金年代一過,由雲端掉入谷底,往事只能回味...或許只能另闢戰場,找尋另一個春天.