日立「無給休日」導入へ…ワークシェアリングの一環

　日立製作所は４日、ワークシェアリングの一環として、毎月の平日のうち１日を無給扱いの休日とする方針を労働組合側に提案したと発表した。これにより、社員の月額給与は平均で約３％減る見込み。期間は２００９年度の１年間で、国内の全部門が対象となる。現行の休日に加え平日１日を無給扱いの休日とする。１日の実働時間を短縮し、その分を無給扱いする場合もあるという。

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大概意思就是每月假期其中一天不給新
難道這個政策是向台灣取經