這不是已經被證實是錯誤訊息嗎?

就業保險法內的失業給付與勞保年資是不同的
只要勞保有續保,就能領勞保年金,且失業給付只要符合條件,都能再領

勞保就算一時間的中斷(資遣,離職...),只要下個工作再續保勞保,
那就會把以前有保勞保的時間再算進去,之前的勞保時間不會消失