錢拿到手就走吧 , 現在已經沒有所謂的忠誠..

只要不是中年失業的 , 或許找個可以渡三餐的工作撐著吧..

老闆沒有良心 , 員工當然就沒有所謂忠誠..

台灣的勞工屬於最弱勢的一群...

超時爆肝工作 , 所得並未你的努力付出而得到真正該得的報酬..

企業永遠以Cost Down的經營方式 , 最後會走向死路一條...

中南部有些電子工廠裁撤本勞引進外勞 , 原因何在 ?

還是Cost Down...

勞委會這隻膽小的紙老虎 , 只是一眛的屈服於企業資方的要求 , 反而忽略了照顧勞工本意..

或許在過個幾年 , 一堆失業造成的社會問題大爆發後.. , 政府才會正視問題所在..