今天聽同寢學弟聊到一件事：一位自稱「大專生企業人才培訓營」利用提早下課的剩餘時間來初步介紹訓練營隊。

兩年前我也碰上相同情況。當時不為所動。今天聽學弟跟我說這件事，讓我非常納悶：怎麼這群組織又來了？據另一人所說介紹時說話感覺緊迫逼人，令人不悅，且版書寫得極糟，更讓我驚奇。

企業人才培訓營？這名字聽起來像是培育未來企業中管理階層的部分。我當初對該團隊不認同的原因有幾點：

企業中管理階層面對新血，應盡量提供詳盡的解說、資料。但不論是兩年前我見到的跟今天學弟回報的，都是同樣一個問題：板書寫得極糟。聽說是講師的時間有限，才無法詳盡書寫。但是講師花了將近二十分鐘的時間解說，卻不願意花些心思在板書上？難不成那些講師認為演說比書寫、海報還更容易讓學生有深刻印象？

說話若是讓對方覺得你在步步進逼，在社交場合將是嚴重的問題。稍微看了一下該團隊的課程表，對照今天學弟跟其他人回報的。假設課程表上的講師是真材實料，社交、口才一流，怎麼過去跟今天前來介紹的講師素質怪怪的？客戶要是對公司的第一印象不佳，對公司來說是很大的傷害。這團隊不怕？

上 yahoo 知識+ 查了一下評論，幾乎是正面評價。我又更加起疑是否這些評價有****的嫌
疑。我自己對周遭人事物的觀察力遲鈍，怎麼我察覺到有異但其他人卻毫無感覺？還是說我評論的標準與其他人大不同？