我不能贊成上面幾位大大的更多

公務員沒有退場機制，一些不適任的還是留在單位荼毒大家，可是也拿他們沒辦法
而且大家從小到大，都有很多跟公務員打交道的機會
譬如說去區公所辦事，或是以前的郵局、中華電信等
當然大部分還是很熱心的為民眾服務，可是還是有些人的行為會讓人氣到發抖
或許，年輕的一代會比較好一點，但老一代的人他們已經很習慣用這樣的心態來面對民眾
不過我不確定等老一代的人"自然淘汰"以後會不會好一點
畢竟因為沒有退場機制，等到年輕一代變老變油條了，或許心態上也會有所轉變

之前接公家機構的案子，常往客戶那邊跑
有些人四點五十幾分就站起來往外走，因為走到樓下過卡那邊剛好五點
真佩服他們可以算得這麼精準
而我們客戶(苦命的菜鳥)偶爾也會抱怨一下其他的同事怎樣
聽了真的很讓人搖頭

一般公司不是沒有這種人，至少我之前的公司就有
但民營企業老闆為了賺錢，還是會有適度的衡量
這一點公務員就比較佔便宜了...