"老闆也很想他走，只是想到還要付資遣費，覺得肉很痛"
幾萬塊捨不得...以後會賠好幾百......
如果這個人已經待很久了...遣散費會比較多...
....有這麼龜的老闆.....能忍這種人這麼久...
那....樓主找新工作比較實在
因為...你又不是老闆...
對方也根本不在乎眾人對他如何

抓不到他洩漏公司機密的證據
發遣散費叫他滾...是最快的方法....
開會時發給他一個箱子...然後限30分內離開公司...
全程有人陪同...電腦趁開會時把他搬走.....

趁他上大號時把門封住...往裡面潑水?
蓋布袋痛毆他?
下毒....