作者ni

但如果反過來,上面卻用這樣的要求來強迫你離職,那上面的問題可就大條了,可能沒幾天那位上面就會收到法院或是勞工相關單位的信函了
開句完笑話 , 無惡意 .... 然後呢 ? 你想怎樣 ..... ??

從你打的字看來...怎麼不像是玩笑話也....哈
怎麼樣...我不想怎麼樣,公家機關裁定怎麼樣,我就怎麼樣,that's all...

請問一下 , 您的能力是貴公司所不可或缺的嗎 ?
you got it.

貴公司沒有你就會關門大吉了嗎 ?
you got it.

你所負責的工作有無替代性 ??
如果以工作來看,無法替代,其他部門的工作跟我的工作完全不一樣,但沒我就都不行
如果以人來看,有...但要找到可以的....不容易

如果答案是 "是" , 沒關係 , 你可以繼續你的想法 ...
謝謝...

如果答案是 "否" , 請你適應貴公司的領導風格 , 除非你的職位比她高
很抱歉答案不是 "否"...

今天你的女主管並沒有做出要求太過份的事 , 而你的反應我覺得有點過度 , 你可以私下與主管溝通 , 在這裡就算大家都支持你也無濟於事 ....
我反而希望是她私下跟我溝通她所想說,那我們就來通一通
但如果她是在會議上說這樣鳥事,我都覺得很鳥了,我還私下找她通這樣的事
那不是自找麻煩嗎?還是要跟她說....總經理...您的要求真是太合理了,場合真是選的太正確了......哈

社會上各式各樣的人太多了 , 或許你還沒碰過口蜜腹劍或是背後捅你一刀的人 , 試想一下 , 如果你遇上了這兩種人那你要如何對應 ...