收入就是貢獻度與稀有度的量化表現.

不要說你的工作也很累,也是重要的一環,但是為什麼收入還是很低.

說穿了,就是你的工作內容並不是很關鍵的那部份, 也就是,老闆要找人取代你是很容易的.

我的收入不敢說多高,平均大於16萬一個月,擁有近20張國際的IT證照, 資訊業價碼最貴的前五張證照就有兩張.

我也沒有多老,就62的小伙子. 學歷也沒有多高,就有個大學罷了. 家境? 平凡的小康而已.

補習上課考證照? 沒的事,靠自己自修找資源想辦法, 我剛開始也是三萬塊一個月的窮小子.

但每次看到剛工作的新鮮人自艾自憐沒前途,沒未來,就想告訴他們: 未來是掌握在自己手裡!

不要想依賴政府,不用去怪罪政客,你自己要負起100%的責任,不要只會找藉口.

因為相同的環境,就是有人可以做得好.

要靠工作拿高薪,你要做更具有核心價值,更具有挑戰性,更有知識性,更難被取代的內容.

到那個時候,你的工作會比其他人輕鬆,而且收入追著你湧來.

我固定六七點離開公司,不常加班,但是我花很多私人的時間充實自己的專業,願意去讀別人懶得花時間理解的東西.

多花時間進修吧, 不要浪費時間去兼差了, 想辦法提升自己的附加價值與懂更多更深的東西.

用時間去換收入,是最窮的人用的方式. 用知識經驗換收入,才是輕鬆又高價的.

不要再找藉口說沒時間了,每天挪半小時唸書會有困難嗎? 你是認真的要改變還是嘴上說說的?

最強的複利,就是投資自己. 要上班成功,你要的是與同事的差異化.而不光只是做完老闆要的東西.

如果自己真的沒定性自修,不兼差也是會把時間虛度掉, 那再來考慮多份兼差補補收入.

8年的時間,從3萬到16萬月薪, 這是真實發生的事件,背後當然有很多額外的付出.

但重點是那不會是一個夢,而是要有決心,自己下承諾要為自己而改變. 你也可以做得到,甚至更好.