華碩的事情真的讓人很痛心，在年終前資遣老員工真的很殘忍，
至少要幫這些老員工寫推薦信，或者是輔導他們轉業，而且要給他們緩衝期，
說資遣就資遣，一個命令碎這些老員工人生的夢想，和對公司的信任和忠誠
比起那些高收入的中高階層，用錢堆砌出來的品味和生活，
然後在那邊抱怨工作壓力太大、生活品質不好........
這些基層作業員奉獻歲月與健康，要的不過華碩獲利下的殘渣剩飯，
一份穩定可以養家活口的薪水，可是還是得不到應有的尊重.....

資遣老員工有千百種作法，無預警宣佈是最差的作法，

華碩心腸 堅若磐石.......