我知道問問題是很正常的，對於問幾個問題我也覺得還OK
但是如果在求職者的語病來加以詢問這在面試人員的想法也是正常的嗎?

開這個題是因為最近身邊不少人在找工作，所以想了解一下面試人員的想法。

以我自身為例，曾經碰到
應徵助工，結果到了該公司變成工程師，然後工作的內容一下子從資訊部門的support加大成整個公司的所有資訊類的規劃(包含ERP)，想當然，我原先所準備的完全不夠用，結果面試的時候被面試人員暗示是草苺，同時還表面就是因為便宜才會找來面試...後來整整面試了三小時，一小時的面試，半小時的實作，一小時半的面試…結果當然就沒錄取了~

PS.後來側面得知，原來是資訊部門提出二個人的需求，而人資想省錢找一個來頂就好..