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nomad
Junior Member
 

加入日期: Jan 2001
文章: 768
引用:
作者wmd
台灣的公司不懂得尊重員工。
台灣的員工也只好學得會跟公司計較,哪裡有高薪哪裡去,
忠誠度低落,也只不過是因應環境,適者生存罷了。
台灣的公司想要成為世界級的企業,
先從「尊重制度」及「尊重員工」這種小事做起吧!!


說得不錯
有看過台灣的公司不停的往大陸、東南前進
卻很少有看到往歐美前進的
大多是把產品賣給歐美的公司
因為,企業文化根本在歐美活不下去
連Acer在歐洲的大成功都是直接請義大利的主管去全權管理
這些人也是Acer之前買下來的公司的人才
在台灣的那一套根本行不通
舊 2005-10-07, 06:53 PM #48
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