競業條款這種合約是不平等合約, 簽了到時候公司只憑這紙合約是告不成的....
開個公司也不知道去請教一下律師意見, 這種競業條款合約是幾百年前的東西了.
很多判例下來都是公司敗訴, 因為影響人的工作權利, 我就只會這個東西, 你叫我
離職後幾年不能從事相同行業, 那是要叫我去打工,擺地攤還是喝西北風?

我們公司一開始也是叫人簽這個玩意(以前古早的傳統就是有簽, 也沒有人質疑過)
後來有新來的同事不願意簽, 我去找我們主管反映, 後來老闆也覺得簽這東西沒用
, 我們部門後來有獨立出來, 再重簽一些合約(保密合約)之類的, 就沒有競業條款
這一項了~