看了版上各位大大,才知道.

真的,難怪人才都要往外找.

不管做任何職務,尊重自己的工作絕對是第一優先的.

技術會的多,但不是人人都尊重自己的工作及敬業.

如果連面試都不需穿西裝或襯衫,何來尊重及敬業呢?(自我意識及舒適放第一)

小弟也曾走過不少地方,不少歐,日,美商...

職業道德是第一優先(含態度),再來才是技術.

不管是否理工,作業員...等.在第一次接觸時,表現出最好的一面,不是應該的嗎?

如果面試都不全力以赴,進來就別說了,或是永遠都負責低階的作業.

為何理工較不需西裝,其他就要? 難道只有理工才是技術? 其他不是呢?

何況台灣的理工看來像是不錯,但始終停在製造業,幫人加工,不也是世界上的作業員嗎?

有能力研發所謂真正高科技,毫如牛毛.更不要說是在世界佔有市場.

小弟也是搞IT出身的,很多都是後來才發現的.

台灣的IT界CEO,如果是自行創業的,大部分是專精+業務

外商的CEO,大部分都是法律,經濟,管理,行銷...工程是倒數的

哪裡賺的多呢? 哪一些是賺皮肉錢呢?

發此文,實有感慨.怎地現下之人,不知世事久矣.

難過的是不知也不願知阿~~~

拙見