小弟正在研究"人才外流"和"人才移動"的問題...
舉一個例子~
當初在60-70年代左右,有一些國內學子拿國家經費出國留學...
當時,他們畢業後就留在美國當地...
這時國內很多人稱他們是"人才外流"...
但在十年後,70-80年代之間,這些學子紛紛歸國,而此時正好是我國發展高科技產業時...
他們的歸國,讓台灣的高科技產業有很重要的進步...
這時又被人稱為出國留學又回國貢獻的過程是"人才移動"...

至於為何他們要回台灣貢獻...
是因為那時政府有獎勵計畫...吸引他們歸國...
君可見許多科技產業的龍頭老大都是這種情形回國貢獻所長及創業的...

所以...短視的人會害怕"人才外流"...
但真正的問題還是在政府的歸國獎勵計畫...這才是吸引他們回國的方式...而不是一味的阻止害怕人才的留學...

參考參考...