從前年八月退伍後 直到去年四月開始第一份工作 至今天剛好約一年 就在我家附近約5km內的路程 找這麼久的原因就是希望找個離家近的 因為…我父親前幾年因生病的關係退休 我想就近能顧到他…當初是公司透過104的資料打給我叫我去面試 職務內容為"電腦軟硬體維護"
第一次是跟老闆娘面試 內容是希望能幫公司做個網頁 平時電腦的維護等
當時我也說了做網頁我還ok 但當然不能跟專業的比 也問會我不會開車
問會不會開車的原因是 說有時可能要我幫忙送貨什麼的 我想說這還可以接受的範圍
後來第二次面試是跟老闆談 內容大同小異 最後有問我希望的薪資 我說23k…
因之前面試了幾家 都在這這數字上下 那時老闆就說你的要求沒問題可以給我25k(含2k的餐費) 我直到後來才懂為何他當初似乎在竊笑的表情說沒問題是為何...
後來開始上班了 媽呀 全公司連我只有4人 老闆夫婦跟一個業務還有我 聽說是下週會有兩個小姐到職 當老闆跟業務一起出去時 只剩我在那邊接電話...剛開始的兩個星期我就慢慢的把公司所有的資訊設備整理一番
沒想到後來就開始叫我跟那業務出去 說是要認識客戶公司的地點 方便送貨...
再後來…有天老闆娘私下問我要不要試試給我一些客戶去跟他們接洽
當時的情況…大概我婉拒也不行了 因電腦部份該弄的都弄好了 送貨也不是天天有…
就這樣陰錯陽差的開始幹起了業務…做了約一個月後 在開會上 我提出了不適任的想法
沒想到大家一致說好話都希望我繼續努力
就這樣…可能也是慢慢習慣 或說強迫自己 做到了今天…在到職後第四個月有調薪1k
我們是沒業績制的 就算我是業務 不論事多事少 我每月就是26k
直到後來的某一天…基於好奇心與感受到不平等待遇的度爛下 利用職務之便 查到了公司給四個員工的薪資...(我承認很卑鄙 )
果然…不出我所料，我果真是有史以來公司拿最低薪資的
沒錯…我是最菜、之前工作經驗、學歷也最低(專科)，但我覺的我做的事至少不比其它兩個小姐少 在外面跑 時間上很難控制 弄到六、七點才回到公司也不是沒有的事 過年前有一天還弄到半夜三點 回家洗澡弄弄四點睡覺 隔天八點醒繼續衝過去...
再加上最近另一個業務自己的客戶有些搞的不太好 老闆上次的會議中 把他的幾個客戶撥給我…媽的跟本就是一堆爛攤子 之前的線等於全都斷了 也就是說現在得全部重新努力開始…
這更加讓我覺得我是否太笨…都沒要求加薪 畢竟也到職一年了 或許其它人都有要求加薪
只有我還還傻傻笨笨的做到死…工作量增加 薪水並沒有增加 這是目前我很不能按受的事
我打算近期寫封email給上面要求調薪 至於接受與否 也能讓我更加了解公司對我的態度 也間接決定我去留吧 我承認 我不是個好業務 但至少老闆交待的事 我都會辦好
說了一堆…心中總算感覺舒坦多了 但還是想請教各位 對於要求調薪的email該怎麼寫好