第一、基本上，醫師的薪水不是跟健保局領，是跟醫院領的，名義上費用是給醫師，不過都是院方負責收錢，然後再按照比例向下分。
第二、醫師的薪資都是加入院所時就已經談好，只不過並非明確的金額，而是分紅方式。

院方為了賺更多的錢，會想盡辦法從其他漏洞挖健保的錢，健保今天堵這個漏洞，就會有人發現另外一個漏洞，反正堵不完...

會有減少的情形，好像主要是因為總金額減少了...
實際上並非如此，主要原因是上面的人拿得跟沒減少時幾乎一樣多，所以到了下面就變成少了很多，因此減少並非是全面性的。

如果醫師都可以明確的感覺到薪資變少了，那其他基層的醫療人員與行政人員不就該死了？