引用:
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作者ed114
燦坤的業績是建築在壓榨員工、廠商
再加上到大陸生產品質低落的產品進而回銷台灣而來的…
看看它們的自有品牌 EUPA、Fjimaru(好像是這麼拼)
你知道他們的維修率有多高嗎？
可怕的不是維修而是有些根本沒得修，因為欠廠商款項廠商不玩了…
像這些品牌的LCD、DVDPLAY、音響…等等最好少買
這些大多是它們找廠商OEM的…
品管好到就好像沒品管一樣…
反正有問題客人會拿來換…（結果門市人員變品管人員）
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至於員工就更不用說了…
員工的服務不好、素質不好這是事實
不過這家公司是很少會教員工的…
上班時間沒得學…因為人手永遠不夠用
下班…你只要想想一天上個１４、１５個小時…你還有心力嗎？
每天總有做不完的事，要是碰到開店又來個禁休…
因為要有人去支援開店，所以大家都不準休假…
要是一個月連...
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大大真的是過來人啊.....想必沒當到店長也有當到股長，不然就是准儲幹...
小弟就是發現在公司升的越高，死的越慘才在門市裝死...(打死不升
)
大大能讓小弟PO這篇討論在公司內網嗎?
雖然我們吳大(董A)絕對不會去看就是了...
反正小弟在公司被一堆人看不爽已經很久了...多PO一篇沒差...
但是要確定大大已經離職，且不影響大大的工作才行
今晚 就先這樣．．．．
