引用:
Originally posted by jackygon
順發喔 如果你不是在大店 如嘉義 台南 高雄等等的店
除了下面賣東西的以外其他部門都不是人待的
前面賣資訊商品的叫銷服，請越多人越好
其他客服／工程 後面的門一門二 上面的倉儲都是人越少越好
除了銷服以外 其他的部門都是沒有獎金的，有規定但”電腦系統的關係”
算不到獎金，比如客服工程接一堆維修單也沒算進獎金，主管還會要求你
多弄點維修單，因為上頭只看電腦數據
順發的高層都是互相有親戚關係的，所以基本上是別想在順發發展=p
哈 我也是新營順發人，剛滾的.............
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順發是家族企業...要發展到高層..很困難..
幾乎不可能啦=.=
舉例:順發剛創立的時候一起打拼的工讀生..到現在也才做到店長..
幾年了..? 這也是順發留不住人才的原因
恩..最近一個上任沒多久的總經理又卸任了..又變成董事長跟總經理同一個人=_=..