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Originally posted by Wonderer
這個真的是大公司嗎？
從你說的看來，這個CEO只是擺錯了位置，
除了CEO以外應該有別的位置更適合他
還不至於到解雇的地步，
畢竟新公司也還需要借重他的經驗和業界的人脈...
另一個角度來看，
這個大公司應該瞭解一下這個常被CEO罵的TEAM有沒有問題...
如果這個CEO下面的TEAM是一個爛TEAM，
我還寧願把整個TEAM解雇...

也可以換個角度想,如果他是因為底下的人無法做到十全十美,無法事事盡如他意,就不留情面的開罵的話...他被解僱我覺得也是合理的.畢竟人沒有完美的,事情也不會都盡人意,如果連這點都不了解,我想在管理協調上一定會出現問題吧!