校長有錄取名單,教評會也有錄取名單...
以前校長要搞一個老師很簡單...
現在老師要搞一個校長也很簡單....
校長只有一個,老師可有很多個...
校長光是要找出是誰搞他的.....白天的事情都不用做了....當然也不排除有偏執狂就是一定會努力去找出對方的...
其實對現在的[內定]
個人有新解
如果教評會錄取的人不好用,反而他們自己的壓力較大.
人家會來罵:"我們現在缺英文老師缺的要死,妳找一個國文專長的進來,你要我死ㄚ?"
"我們資訊室缺個電腦專才,妳找一個excel高手進來,我叫他去當網管,妳是要我把他給操死ㄚ?"

所以,其實內定反而是傾向於排除掉不確定因素
如果,我們知道某老師在哪裡服務,他的某些東西在同行當中要遮蓋也遮不起來
反而是新手,每個履歷表都寫的很漂亮,但是卻是個草包
每一年都聘了些草包進來
光是處理天兵的問題就夠輔導室跟各課室主任忙死
慢慢的....教評會寧願把不確定因素排除掉.
然後就是叫做內定了....

我想,不如多加注意所謂的內定人員的專長是什麼?
如果您的專長比內定人員還強，那希望就比較高了。