本勞失業率增 外勞反鬆綁
 

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本勞失業率增 外勞反鬆綁
許俊偉╱台北報導 | 中時電子報 – 2012年7月25日 上午5:30.
中國時報【許俊偉╱台北報導】

勞委會預告修正防堵外籍看護遭濫用的新規定外，這次也同步鬆綁像聯電、宏達電等千人以上製造業大廠的聘雇外勞規定，可望多出一到三％外勞核配比例。由於行政院主計總處才剛公布上月近四十八萬名本勞失業，勞委會卻放寬增聘外勞，引發外界質疑。

主計總處前天公布，六月失業率四．二一％，比五月增加近○．一％，不僅有四十七萬七千多人沒工作，預料後續兩個月因為畢業生陸續投入職場和景氣衰退，失業率恐怕會更高，勞委會卻打算放寬千人以上大廠的聘雇外勞規定。

現行可聘雇外勞的製造業，外勞核配比例依類別分為十、十五、廿、廿五和卅五％等五級，員工數若超過千人，超出部分須累進刪減一到三％。這次勞委會修正草案決刪除「累進刪減」的文字。

勞委會職訓局表示，目前國內聘有外勞的千人以上製造業大廠有七十八家，鬆綁後粗估只會多增加兩千多名外勞，強調對本勞衝擊有限。職訓局還說，企業不斷反映工廠是全天候運作，但本勞不願從事夜班，核配比例又受限，夜班人力不足已影響到產業競爭力。

據了解，基本工資審議在即，不僅時薪要調到一一五元，月薪也上看一萬九千元以上，但不景氣氣氛下要資方點頭加薪難度增高，勞委會因而透過鬆綁外勞核配比例先對企業釋出善意。
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我可以罵彰化嗎
不行
那我無話可說了

:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:

董仔 : 攻下一成再接再勵 , 終極目標全廠都是外勞... :mad: :mad: :mad: :laugh:

不給一個合理的薪資與安全的工作環境 搞到後來連外勞都不會想來吧

董仔 搞爛了再來喬

起碼外勞賺的錢都可以進自己口袋
吃、住花費比我們省多了
住家裡的更是不用花到一毛

台勞賺的錢就算比他們多一點好了
食衣住行，保費、稅金.....
真正留在口袋的比外勞還少
養老的又養小的真的很悲慘

現在外勞跟以前領一萬多的時代不一樣了
只要不是剛來沒錢的
穿著都要比台灣人時髦的多
上髮廊挑設計師
高價位智慧型手機也很敢買
人手一台 NB 上網吃到飽閒來就是視訊聊天、臉書打卡
打電話外勞卡一張 350 可以打 10000 不用錢
台灣人去辦個門號有這種優待嗎？
真不知道他們是外勞還是台灣人才是外勞

Ma ㄟ，說好的均富在哪裡？
真好騙，老闆說缺工？我看是缺你個馬頭啦 :unbelief:

歡迎光臨

這是台灣~~


E04

我還怕最後是外勞上街頭抗議
火燒工廠

怕??沒必要吧
真發生這種事，還得頒個感謝狀給那些外勞咧 :unbelief:

人家雇用海量外勞的老闆都不怕了，
你是在怕哪一樁? :confused:
是怕說外勞上街頭抗議，
放火燒工廠，
結果燒的都是別人的工廠，
外勞自家的卻沒事這樣子嗎? :laugh: :laugh: :laugh:

放眼全世界,
這種對外國勞工比對本國勞工還要來得"友善,親切,福利多"的企業&政府,
真是絕無僅有.... :flash: :nonono: :mad: :tu: :tu:


真不知道我們老老實實繳稅是繳幹嘛的... :tu: :tu: :tu: :tu: :tu: