企業缺工？學者：薪水不對
 

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企業缺工？學者：薪水不對
中央社中央社 – 5小時前
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企業缺工？學者：薪水不對

（中央社記者林惠君台北27日電）有關企業缺工，中央大學副校長李誠表示，因為是薪水不對、薪資結構不對的問題。他說，用Honda Civic價錢想買BMW車，買不到就說BMW缺貨？「為何新加坡、香港挖到我們的人？」

中央大學台灣經濟發展研究中心今天公布 7月消費者信心指數調查，李誠在會後接受記者訪問時，作以上表示。

有關基本工資將調升，是否影響企業加薪意願？李誠表示，根據消費者信心指數調查，大部分指標都上升，但薪水沒有變，「基本工資，政府擋得住嗎？」、「在各國，基本工資是政治問題不是經濟問題」。

李誠表示，執政黨說經濟很好，但外界也會質疑薪資都未調漲。因此，這次基本工資調漲 5.03%，也不過分。

此外，李誠指出，基本工資調漲，一般受薪階級與基本工資的拉距縮短，在基本工資以上的一些受薪階級也會往上調一些。

李誠表示，為何德國、美國可以付比較多薪水給員工，因為他們員工生產力高。因此，他建議，政府可以補助國內中小企業，請他們找人力資源專家、管理專家，輔導企業提升員工生產力，員工生產力上升，可提高工資。

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大家的看法咧? :)

我覺得Honda很倒楣躺著都中槍...　　　　　

這還需要學者講嗎?
就算企業主也心知肚明

員工生產力高?

我覺得是他們工會能跟資方對抗才是真的原因

我覺得有能力就來國外吧，在那邊囉嗦都沒用.....

有良心的文章不多見了。。。但沒有良心的老闆倒很常見！！ :cry:

因此，他建議，政府可以補助國內中小企業，請他們找人力資源專家、管理專家，輔導企業提升員工生產力，員工生產力上升，可提高工資。
:jolin: :jolin: :jolin:

台灣也有工會阿,他們的薪資也不錯阿

如台電....中油.....中華電.....

靠! 我不是這些工會的!!!!!!

:mad: :mad: :mad: :mad: :mad:

董仔 : 22K很多了...

董仔們會不會人肉搜索這位學者... :shock: :shock: :shock:

怕是怕生產力變高後覺得不需要這麼多人又再次裁員，接到濫缺的員工工作力下降又減薪，
周而復始該該叫沒人材，鬼島天天上演這種戲碼