|
PCDVD數位科技討論區
(https://www.pcdvd.com.tw/index.php)
- 七嘴八舌異言堂
(https://www.pcdvd.com.tw/forumdisplay.php?f=12)
- - 無薪休假必須勞工同意 避免勞資爭議
(https://www.pcdvd.com.tw/showthread.php?t=830612)
|
|---|
無薪休假必須勞工同意 避免勞資爭議
無薪休假必須勞工同意 避免勞資爭議
景氣差，不少廠商訂單銳減，為降低成本，採取無薪休假因應，台中市政府勞工處長賴淑惠表示，可能勞工體認大環境蕭條，有工作總比資遣好，目前為止，沒有勞方因為不滿無薪假，提出申訴，擔心情況惡化，提醒事業單位，依勞基法規定，變更工作時間，必須協調溝通，和勞工達成共識，才能防止勞資爭議。 ........... ........... ........... --------------------- X的 必須勞工同意? 勞工能不同意嗎? 老闆會跟勞工協調溝通嗎? 協調溝通要你只能贊成不能拒絕,否則滾蛋! |
引用:
勞工可以決定要留下來死撐 或者拍屁股走人 只不過大多數人應該會覺得好死不如賴活吧... |
引用:
個人倒是覺得留下來死撐的結果通常都不太好.... |
公司先宣布實施無薪休假,而員工沒有反對就視同贊成.
當員工也依照公司政策放無薪假,公司則認為是員工自 願配合. |
無薪休假要有勞工書面同意書才行喔
|
:laugh: :laugh: :laugh: :laugh: :laugh:
勞基法漏洞很多... , 大部份企業都視如無物.. 執法機關駝鳥心態 , 寧可犧牲勞工也不願得罪資方... 上次不就有個案例... 資方以景氣不佳為由 , 未經溝通直接將員工減薪.. 經申訴.. , 勞委會說.. 只要不低於法定基本工資規定 , 均未違法.. :stupefy: :stupefy: :stupefy: |
低於基本工資可以打電話嗎? :D :D
引用:
|
引用:
如果拍屁股走人可以領遣散費的話.. 答案還不一定.. :think: |
引用:
拍屁股走人本來就不用給遣散費，只有被踢走才能領 :ase :ase |
是真的要勞工同意阿
公司的同意書有2個選項 同意 (繼續工作) 不同意，請找HR談資遣費用 |
| 所有的時間均為GMT +8。 現在的時間是11:16 PM. |
vBulletin Version 3.0.1
powered_by_vbulletin 2025。